“Percorso gratuito ‘Cod(h)er’: formazione digitale per 50 giovani donne nel Mezzogiorno”

"Percorso gratuito 'Cod(h)er': formazione digitale per 50 giovani donne nel Mezzogiorno" - Ilvaporetto.com

Un nuovo progetto di formazione sta per partire nel Mezzogiorno, offrendo opportunità uniche a 50 giovani donne disoccupate o inoccupate. ‘Coder’, realizzato in collaborazione con Generation Italy, si propone di formare professioniste nel settore digitale, affrontando la disoccupazione giovanile femminile attraverso un programma inclusivo e completamente gratuito. Questa iniziativa è sostenuta dal Ministero delle Imprese e del Made in Italy, con finanziamenti del Pnrr.

Obiettivi di Coder

Promozione delle professioni digitali

Coder è concepito per avvicinare le giovani donne alle professioni nel mondo digitale e tecnologico. In particolare, il programma è progettato per accogliere 50 partecipanti tra i 18 e i 29 anni, tutte appartenenti alla categoria NEET, ovvero non impegnate in attività lavorative o formative. L’iniziativa mira a fornire gli strumenti e le competenze necessari per affrontare sfide occupazionali nel settore, contribuendo così a colmare il gap di genere nelle carriere STEM.

Il progetto offre un’opportunità concreta per le giovani donne del Mezzogiorno che spesso si trovano ad affrontare difficoltà nel mercato del lavoro. Con un focus sulle professioni più richieste, come Data Engineer e Java Developer, Coder si prefigge di preparare le partecipanti per una transizione fluida nel mondo digitale.

Contrasto alla disoccupazione giovanile

In un contesto di crescita della disoccupazione giovanile femminile, Coder si pone come un importante strumento per contrastare il fenomeno. La formazione mira a ridurre il divario di accesso al lavoro per le donne, promuovendo non solo le competenze tecniche necessarie, ma anche la consapevolezza e la motivazione per intraprendere carriere nel settore.

L’iniziativa è parte di un progetto più ampio, sostenuto dal Ministero delle Imprese e del Made in Italy, che dedica particolare attenzione all’imprenditoria femminile. Attraverso programmi come Coder, si fa un passo avanti nella creazione di un ambiente lavorativo più equo, che consenta alle donne di esplorare opportunità professionali nel settore digitale.

Dettagli del programma di formazione

Struttura del corso

Le attività di formazione di Coder si svolgeranno in modalità online e seguiranno un regime full-time, dalle 9:00 alle 18:00. Il programma prevede due percorsi distinti: uno dedicato alla figura professionale del Data Engineer e l’altro a quella del Java Developer. Il corso per Data Engineer avrà una durata di 15 settimane, mentre il percorso per Java Developer durerà 14 settimane. Con un totale di due classi, si prevede di accogliere circa 50 partecipanti, consentendo a ciascuna di ricevere un’istruzione mirata e intensiva.

Requisiti di accesso

Per partecipare non è richiesta alcuna esperienza pregressa nel campo, né competenze specifiche. Per iscriversi al programma, le candidate devono completare un breve test online, volto a valutare le loro abilità logico-analitiche. Successivamente, si procederà con un colloquio individuale per verificare motivazione e attitudini. Le lezioni prenderanno avvio a ottobre, segnando l’inizio di un’importante opportunità per le aspiranti professioniste digitali.

Luigi Gallo, responsabile Incentivi e Innovazione di Invitalia, sottolinea l’importanza di questo progetto: “Coder rappresenta un passo cruciale per promuovere i valori delle carriere STEM tra le donne, contribuendo così a ridurre il divario di genere nel settore.” Con questo intervento, si intende fornire alle giovani donne del Mezzogiorno le basi per intraprendere una carriera di successo nel mondo digitale, un obiettivo che si allinea con le politiche di inclusione e empowerment femminile.

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